Offerta Formativa GOL – PAGHE E CONTRIBUTI Gratuito

DESCRIZIONE DEI CONTENUTI:
Il corso ha l’obiettivo di formare allievi con mansioni di contabilità e amministrazione capaci di impostare e gestire le attività connesse alle retribuzioni, alla produzione della documentazione in tema fiscale, assicurativo e contributivo.
La presente attività è finalizzata all’acquisizione del certificato delle competenze relativo alle “UC 1690 Pianificazione del sistema di amministrazione e contabilità del personale”, “UC 1694 Esecuzione degli obblighi connessi alla normativa previdenziale, assicurativa e fiscale” e “UC 1695 Elaborazione dei documenti relativi all'amministrazione e contabilità del personale” afferenti alla figura di “Tecnico della pianificazione del sistema di amministrazione e contabilità del personale (382)”, Livello IV EQ.
Inoltre, il percorso vuole supportare lo sviluppo delle competenze digitali che stanno assumendo il valore di elementi abilitanti per l’inclusione dei partecipanti nei processi lavorativi di ogni settore economico.

Unità Formative:
- Contratti collettivi nazionali di lavoro di riferimento n. 8 ore
- Software di settore n. 27 ore
- Il sistema di amministrazione e contabilità del personale n. 35 ore
- Gli adempimenti connessi alla normativa previdenziale, assicurativa e fiscale n. 30 ore
- I documenti contabili relativi all'amministrazione e contabilità del personale n. 32 ore
- DigComp n. 30 ore
- Stage n. 93 ore

STRUTTURA DEL PERCORSO FORMATIVO E FREQUENZA:
Il corso prevede n° 162 ore di aula e n° 93 ore di stage in aziende del settore. La percentuale di frequenza obbligatoria è 70% di cui il 50% stage.

Il corso si svolgerà presso Agenzia Formativa Qualitas Forum in via Capo di Mondo 56 – 50136 Firenze.

REQUISITI DI ACCESSO:
Compimento del 18° anno di età, inoltre, per i cittadini stranieri è richiesta la conoscenza della lingua italiana di livello A2 del quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue (QCER). Per accedere al corso è necessario possedere i seguenti requisiti:
- qualificazione professionale di livello 3 EQF oppure
- diploma di scuola superiore di secondo grado oppure
- almeno 3 anni di esperienza lavorativa documentata nell’attività professionale di riferimento

BENEFICIARI DEL PERCORSO FORMATIVO: 

• Beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro: le specifiche categorie di lavoratori sono individuate dalla Legge di Bilancio 2022 (legge n. 234/2021, art. 1, comma 200);
• Beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di lavoro: disoccupati percettori di NASPI o DIS-COLL;
• Beneficiari di sostegno al reddito di natura assistenziale: percettori del Reddito di cittadinanza;
• Lavoratori fragili o vulnerabili: giovani NEET (meno di 30 anni), donne in condizioni di svantaggio, persone con disabilità, lavoratori maturi (55 anni e oltre);
• Disoccupati senza sostegno al reddito: disoccupati da almeno sei mesi, altri lavoratori con minori opportunità occupazionali (giovani e donne, anche non in condizioni di fragilità), lavoratori autonomi che cessano l’attività o con redditi molto bassi;
• Lavoratori con redditi molto bassi (i cosiddetti working poor): il cui reddito da lavoro dipendente o autonomo sia inferiore alla soglia dell’incapienza secondo la disciplina fiscale.

ISCRIZIONI
Fase 1 - ACCESSO AL PROGRAMMA GOL: coloro che sono interessati ad iscriversi al corso debbono effettuare l’iscrizione al programma GOL esclusivamente presso i Centri per l’Impiego del
territorio toscano (https://www.regione.toscana.it/-/recapiti-eorari-degli-uffici-sul-territorio). Presso il Centro per l’Impiego prescelto ogni beneficiario sarà indirizzato verso uno specifico percorso sulla base degli esiti dell’orientamento. Qualora indirizzato verso le misure 2 Upskilling e 3 Reskilling, il beneficiario potrà iscriversi ad un corso di formazione, rispettivamente di Upskilling (aggiornamento) o Reskilling
(riqualificazione), passando pertanto alla fase 2 descritta di seguito.
Fase 2 - ISCRIZIONI AL CORSO: nella fase due il beneficiario potrà iscriversi al corso presente nelle misure 2 Upskilling o 3 Reskilling verso le quali è stato indirizzato. Per l’effettuazione della fase 2 il beneficiario potrà recarsi presso un Centro per l’Impiego o presso un’Agenzia per il lavoro.

A questo link è possibile accedere al catalogo dell'offerta formativa https://servizi.toscana.it/RT/catalogo-formativo/#/catalogo/dettaglio/gol/3889/GOL?corsiGol=true 

Per la partecipazione ai percorsi è prevista una specifica indennità ai soggetti disoccupati over 55 anni (coloro che al momento dell’iscrizione ai percorsi hanno compiuto 55 anni). Sono in ogni caso esclusi dall’indennità i percettori di reddito di cittadinanza, i beneficiari di ammortizzatori sociali a seguito di disoccupazione involontaria o in costanza di rapporto di lavoro ai sensi della normativa vigente. Tale indennità, erogata ai partecipanti aventi diritto al termine del progetto, è pari ad € 3,50 euro/corso (calcolata sulle sole ore di aula e FAD sincrona) a titolo di indennità di frequenza. L’indennità di frequenza è corrisposta solo a chi ha ottenuto l’attestazione finale prevista dal percorso frequentato, per il solo primo percorso frequentato, nel limite massimo di di €250 Reskilling ed in ogni caso nella misura resa possibile
dall’importo disponibile. L’indennità sarà corrisposta al momento in cui i percorsi del catalogo saranno conclusi e sarà determinata la platea degli aventi diritto; questo potrà avvenire anche a distanza di tempo dal termine del corso.

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