Il digital diventa uno dei pilastri dell’organizzazione aziendale e pervade trasversalmente tutti i settori.
Secondo Paola Castellacci, presente a Jobbando in rappresentanza di Sesa SpA, l’azienda leader in toscana nel settore IT, i laureati in informatica non bastano a soddisfare i bisogni delle aziende e spesso i giovani non arrivano alla laurea magistrale perché già dopo la laurea breve sono inseriti in azienda.
E dove trovano le aziende le competenze necessarie?
Secondo l’AD di una multinazionale fiorentina oggi, fra i settori focali dell’azienda moderna, c’è il digitale che interviene trasversalmente in tutte le aree, dalla produzione, al marketing, alla vendita, all’amministrazione.
Quindi fame di competenze digitali da parte delle aziende toscane!!!!
Digital soft skills
Sicuramente le nuove professioni del web hanno bisogno di un lavoratore smart, con una visione multicanale ed una buona conoscenza delle piattaforme, che sappia operare su progetti online ed offline, legato agli obiettivi.
Lavori nel settore social media maggiormente richiesti nei prossimi 2-3 anni
